Liefde met die baas - is daar vooruitsigte vir so 'n verhouding? Hoe om te sien of 'n baas simpatiek is. Nadele en voordele van 'n kantoorromantiek met 'n baas. Soos u kan sien, is daar baie positiewe kante om 'n verhouding met die baas te hê, en hulle is almal baie belangrik. Daar is egter 'n ander kant van die muntstuk van so 'n verhouding, wat ook in ag geneem moet word by die instemming van liefde met 'n leier.
Nadele van 'n verhouding met 'n baas:
- Beperking van vryheid … Soos genoem, die baas is 'n man. Dit beteken dat niks manlik vir hom vreemd is nie. Insluitend 'n gevoel van besitlikheid. As u dus 'n verhouding met hom aangaan, word u outomaties sy eiendom. En dit beteken dat u ander 'opsies' moet vergeet, en in die geval van 'n huwelik - om u wettige gade op die agtergrond te plaas. En onthou dat onafhanklikheidswedstryde in so 'n alliansie baie gevaarlik is, want dit bedreig nie net 'n breek nie, maar verlies aan werk en 'n slegte reputasie.
- Die behoefte om die verhouding privaat te hou … Om jou romanse in hierdie verhouding te hou, is om verskeie redes noodsaaklik. Eerstens kan dit 'n voorwaarde van die baas self wees. So 'n verhouding is dalk nie vir hom nodig nie (hy het reeds 'n gesin of stel nie belang in 'n ernstige verhouding nie) of is verbied deur korporatiewe etiek. Tweedens word die baas se minnaresse nie in die span gehou nie, wat die werksomstandighede aansienlik kan bemoeilik.
- Speel volgens sy reëls … 'N Verhouding met 'n baas is in baie opsigte soortgelyk aan 'n verhouding met 'n getroude man: 'n minnaar lei nie net sy besigheid nie, maar ook jou verhouding. Hy bepaal hul vorm, omvang en mate van geheimhouding. Daarom sal die tyd, plek en duur van die vergaderings ook aan hulle toegewys word. En dit beteken volle bereidheid op enige tyd van die dag of nag om u tyd en belange op te offer ten gunste van geheime vergaderings. Sulke werk "on call" maak die senuweestelsel behoorlik uitputtend, veral vir getroude minnaresse, wat gedwing word om voortdurend 'legendes' vir hul mans uit te dink.
- Behou "toon" … Om die hitte by die baas op die regte temperatuur te hou, moet u voortdurend in vorm bly. Dit is voorkoms (grimering, haarstyl, styl en netheid in klere, pragtige onderklere) en aantreklike fisiese vorms (gewig, pasvorm, versorging), 'n wonderlike bui en aktiwiteit in terme van intimiteit (vindingrykheid, gereedheid te eniger tyd, bevryding)). Dit wil sê, daar sal geen tyd wees om te "ontspan" nie. Anders kan hulle 'n plaasvervanger vind.
- Negatiewe houding van kollegas … 'N Ander' maar 'liefde wat saam met u baas aan die werk is, blyk te wees. Boonop is die kans groot dat u nie in die span sal hou nie. Veral as die span vroulik is. Banale vroulike jaloesie en u 'spesiale posisie' kan onmiddellik alle werknemers teen u versamel, selfs diegene wat u as vriende beskou het. In die beste geval word u gekonfronteer met onkunde en koue houding, in die ergste geval - met skindernuus, veroordelings en bedrog.
- Onaangename vergaderings … As u geliefde baas reeds besig is, moet u gereeld kyk na sy vrou (soms met kinders) of verloofde wat hul gade by die werk gaan besoek. En dit is moontlik dat hulle eendag 'n begeerte sal uitspreek om van hart tot hart met u te praat voor die hele span.
- Onstabiliteit … Die verhouding met die baas is soos om met vuur te speel. Daar is geen sekerheid oor veiligheid nie. U kan 'n duiselingwekkende loopbaan maak, u eie onderneming begin of met hom trou. En jy kan alles verloor. Boonop is dit onmoontlik om dit te voorsien, aangesien die besluit by die minnaar bly. Selfs as u besluit om 'n einde daaraan te maak.
Belangrik! Evalueer al die voor- en nadele van 'n verhouding met u baas, en kyk na die statistieke van sulke verhoudings: slegs in 30% van die gevalle bly die vakbond lank in die vorm van 'n huwelik of romanse. By 70% van die vroue moet vroue 'n nuwe werk soek: weens ontslag, nie-werk met die span of uit eie vrye wil.
Hoe om jou liefde aan jou baas te bely
'N Liefdesverklaring aan 'n baas is 'n ernstige stap, wat slegs in volle vertroue geneem moet word dat dit noodsaaklik is. Dit vereis verskeie komponente: u vasberadenheid, wederkerigheid van die voorwerp van liefde en gereedheid vir enige wending. Dit is geen geheim dat baie bestuurders nie 'n romanse by die werk begin nie weens diep gevoelens en verreikende gevolge. Veral as hulle reeds 'n gesin of 'n ernstige verhouding het. Maar as u steeds besluit het om 'te stap', moet u dit reg doen.
Die belangrikste reëls om u gevoelens aan u baas te herken:
- Moenie jaag nie … Liefde verdra glad nie haas nie. Boonop liefde vir u leier. Kyk van naderby, beoordeel u kanse en die potensiaal daarvan. Weeg al die voor- en nadele, bereken die risiko's. Maak seker van u gevoelens en die teenwoordigheid van wedersydse simpatie van die baas. Probeer meer te wete kom oor sy lewensplanne, houding teenoor romanse op die werk, ens. Hou soveel as moontlik u gevoelens en u verhouding (indien enige) geheim.
- Wees opreg … Niks versier 'n liefdesverklaring soos opregtheid nie. Veral in die geval van 'n man wat reeds ervaring in 'n ernstige verhouding het. Praat saggies, in u eie woorde, maar met selfvertroue. Vermy lang gesukkel, epiese byskrifte en parasitiese woorde. Op hierdie oomblik is dit belangrik om vrese, onsekerheid, trots agter te laat en in die oë van u geliefde te kyk. Jou wapen is sagtheid. Laat die passie van belydenisse aan die man oor.
- Doen dit privaat … Die baas is nog steeds 'n man. Daarom is die mees ideale manier om u liefde aan u baas te bely 'n aangename opsie vir enige man - 'n romantiese ete. Afhangende van die stadium waarin u verhouding is, kan dit 'n restaurant, 'n gesellige kafee, 'n huislike omgewing of 'n reis na die platteland wees. As u romanse in volle gang is, kan u u liefde op 'n meer oorspronklike manier bely - reg in die bed, verby die gang, tydens 'n korporatiewe partytjie of 'n dokument vir handtekening voorlê. Natuurlik, in hierdie geval, is daar 'n risiko dat hy u nie sal hoor nie (hy sal nie verstaan nie, nie glo nie, u nie ernstig opneem nie). Maar daar is ook 'n pluspunt - in geval van mislukking, kan u altyd van alles 'n grap maak.
- Kyk na sy reaksie … U gekose persoon moet natuurlik voorbereid wees op so 'n wending: ten minste - om maksimum kennis te dra van u simpatie - om 'n verhouding met u te hê. Om liefde aan 'n niksvermoedende baas te bely, is aanvanklik gedoem tot mislukking. Alhoewel die baas in gevalle van 'paraatheid' nie altyd gelukkig is om sy liefde te bely nie. Let dus op hoe hy u woorde sien om betyds te navigeer wat u volgende moet doen. En al is hy nie gelukkig nie, onthou die gesegde dat dit beter is om spyt te wees oor wat gedoen is.
Belangrik! Tog is 'n liefdesverklaring 'n stap wat 'n man moet neem. Probeer dus om u baas eers sy gevoelens te wys. Om dit te doen, wees net daar, deel sy emosies en aspirasies, toon u gevoelens met aksies en wenke.
Hoe om u verhouding met u baas te verleng
As u gevoelens of motivering groter is as die moontlike risiko's van so 'n verhouding, doen u bes om dit vir u so aangenaam en veilig as moontlik te maak.
Basiese aanbevelings oor hoe u u verhouding met u baas kan verleng:
- Hoogsgeheim … Hou vir almal eers u gevoelens vir hom en daarna u verhouding geheim. Selfs as u gunsteling baas gratis is, is dit nie 'n waarborg dat hy nie die bekendmaking van u romanse teenstaan nie. Om nie te praat as hy nie vry is nie. Die besluit om die kaarte te onthul, moet noodwendig deur die geliefde (of die bruidegom, die toekomstige man) "onderskryf" word. Moenie die span vergeet nie - hul onkunde sal u verhouding met hulle baie vergemaklik.
- Geen eise nie … Die grootste sorg en takt moet getoon word met betrekking tot u voordele uit die roman. Selfs as dit begin het, gee dit u nie die reg om geskenke en loopbaangroei van u geliefde te eis en aanspraak te maak op hom oor ewige werk nie. Onthou dat hy in hierdie verhouding die leier is en dat u die volgeling is. As hy wil - hy sal gee, besluit hy - sal hy sy salaris verhoog of hom in die diens bevorder.
- Maksimum opregtheid … Moenie u gevoelens verberg nie (as u alleen is of reeds die geheimhouding verlaat het) en leer om hom dankbaar te wees vir alles. En nie net vir geskenke en ander 'lekkernye' van die romanse met die baas nie. Maar moenie dit oordryf nie - as u hartseer is oor 'n probleem, moet u nie voorgee dat dit goed gaan met u nie, en moet u nie afskrik nie. As hy opreg belangstel in wat u hartseer maak, gee u geliefde man die geleentheid om die probleem op te los. Maar ook hier, moet u nie die grens oorskry tussen 'n werklike probleem en 'n vrou se gril nie.
- Vermoë om te wag … Moenie vergeet dat die man wat u gekies het, 'n persoon met 'n sekere status en vermoëns is nie. En heel waarskynlik het hy ervaring van so 'n verhouding. Daarom kan sy gedrag ietwat voorspelbaar wees: om die opregtheid van u gevoelens na te gaan, kan hy u aanvanklik niks anders as sy liefde gee nie. En as u die 'toets' sonder aansprake en verwyte slaag, kan u reken op die verdere 'vrugbare' voortsetting van die verhouding.
- 'N Ware perspektief op verhoudings … So lief as wat jy van jou baas hou, moenie groot planne vir hom maak nie. Probeer ook nie om sy gesin of bestaande verhoudings te vernietig nie. Eerstens kan jy nie jou geluk op iemand anders se smart bou nie - dit is bewys deur generasies. Tweedens moet 'n man self sulke besluite neem.
Belangrik! As u besluit om 'n verhouding met u baas te hê, leer om u verhouding te sien soos dit is. Moenie u kop met kastele in die lug vul nie, en moenie u hart met jaloesie vul nie. Kyk na 'n video oor die verhouding met u baas:
Liefde met 'n baas het sy eie risiko's en eindig nie altyd in die huwelik nie. Maar dit beteken nie dat hy nie die sielsgenoot kan wees wat ons deur die noodlot gegee word nie. Luister dus na u hart, u intuïsie, beoordeel die situasie en u kanse regtig - en probeer gelukkig word!
